Zo ziet een SelectWiser-rapport eruit
Bekijk twee voorbeeldkandidaten en zie precies welke informatie je per kandidaat krijgt.
Sarah van der Berg
Analyse Resultaten
Technisch
8.2
op schaal van 1-10
CMA
7.4
op schaal van 1-10
Totaal
7.9
60% tech, 40% CMA
Scores zijn indicatief en bedoeld ter ondersteuning van menselijke beoordeling
Samenvatting
Dit is een richtinggevend advies op basis van tekst. Het is geen automatische beslissing, de uiteindelijke beoordeling ligt altijd bij de gebruiker.
Technische Analyse
Contextuele Match Analyse (CMA)
CMA analyseert uitsluitend tekst (CV, motivatie en vacature) en kijkt naar motivatie, communicatiestijl en aansluiting op de functiecontext. Het is een hulpmiddel voor uw organisatie; de uiteindelijke beoordeling en beslissing ligt altijd bij het bedrijf en CMA is geen psychologische test of persoonlijkheidsmeting.
Aandachtspunten
Gespreksvragen
Wat krijg je per kandidaat?
Elke analyse bevat dezelfde onderdelen, ongeacht de kandidaat.
Drie scores op schaal 1-10
Technische match, CMA (contextuele match) en een gewogen totaalscore. Direct vergelijkbaar tussen kandidaten.
Concrete samenvatting
Een onderbouwde inschatting op basis van analyse. Geeft richting, maar de beslissing ligt altijd bij jou.
Technische analyse + CMA
Technische analyse én CMA-beoordeling met onderbouwing. Je ziet precies waarom iemand wel of niet past.
Aandachtspunten & waarschuwingen
Concrete risico's en rode vlaggen, inclusief een automatische waarschuwing bij een lage of verdachte CMA-score.
Interviewvragen op maat
4-6 concrete vragen per kandidaat (bij score > 5.5). Gebaseerd op de analyse, direct bruikbaar in je gesprek.
Zelf ervaren met een echte kandidaat?
Maak een gratis account aan en upload je eerste cv. Binnen 2 minuten heb je een volledig rapport.